"らしさ"を言葉に — 採用ブランディングプロジェクト

採用ブランディングのプランナーになって、無名だけど実力ある部品メーカーの採用を立て直す。社員の「生きた言葉」の発掘、コンセプト開発、コピーのプロ添削、予算配分シミュレーションまで、企業の"らしさ"を言葉にする仕事を追体験します。社員インタビューを読み解くケース資料室つき。