企業研究のやり方｜調べることと情報源の使い分け、有価証券報告書の読みどころ・ノートのまとめ方

企業研究は、志望する会社が「何で稼ぎ、誰に何を届け、どんな人がどう働いているか」を確かめる作業です。採用ページや説明会に加えて、上場企業なら有価証券報告書や統合報告書、厚生労働省の「しょくばらぼ」など、会社が公表している資料も使うと、同じ物差しで会社どうしを比べられます。この記事では、調べる項目、情報源の使い分け、有価証券報告書の読みどころ、企業研究ノートのまとめ方を整理します。

企業研究と業界研究の違い

業界研究は、業界全体の仕組みや、どんな会社があるかを知る作業です。企業研究は、その中の1社について、ほかの会社との違いまで調べる作業です。先に業界研究で全体をつかんでおくと、企業研究で「この会社は業界の中でどんな位置にいるか」を考えやすくなります。業界研究の進め方は業界研究のやり方で解説しています。

企業研究で調べること

最初から全部を細かく調べる必要はありません。まずは事業と顧客、強みを押さえ、志望度が上がってきたら、働き方や数字、これからの計画へと広げていくと進めやすくなります。

情報源の使い分け

採用ページや説明会は、会社が学生に伝えたいことがまとまっていて、読みやすいのが良いところです。ただ、会社どうしを同じ物差しで比べるのは難しいことがあります。そこで役に立つのが、決まった形式で公表されている資料です。

有価証券報告書の読みどころ

有価証券報告書は、上場企業などが毎年、事業年度ごとに提出する報告書です。金融庁の EDINET というサイトで、誰でも無料で読むことができます。分量は多いですが、就活で読むなら、次の部分から始めるのがおすすめです。

• 事業の内容（どんな事業で、どの会社とつながっているか）

• 事業等のリスク（会社が自分で書いている、気をつけていること）

• 従業員の状況（従業員の数、平均年齢、平均勤続年数、平均年間給与など）

• サステナビリティに関する考え方及び取組（人材の育成や働く環境の方針など）

人に関する情報は、ここ数年で増えています。金融庁が2023年1月に公表した内閣府令の改正では、人材の多様性の確保を含む人材育成の方針や社内環境整備の方針などを、有価証券報告書に記載することが求められるようになりました。また、女性活躍推進法などにもとづいて「女性管理職比率」「男性の育児休業取得率」「男女間賃金格差」を公表している会社は、これらの数字も有価証券報告書に記載します。2023年3月31日以後に終わる事業年度の報告書から適用されています。

数字を見るときには注意も必要です。従業員の状況に書かれる平均年間給与は、提出した会社（単体）の数字で、年齢や職種の違う人をまとめた平均です。若い社員が多い会社と、ベテランの多い会社では、同じ仕事でも平均の数字が変わります。平均年齢や平均勤続年数とあわせて見てください。

上場していない会社を調べるときは

上場していない会社には、有価証券報告書がないことが多くあります。そのときは、会社の公式サイトや採用ページに加えて、厚生労働省の「職場情報総合サイト しょくばらぼ」を使ってみてください。企業が公表している職場の情報を、会社ごとに調べられます。載っている項目は会社によって違うので、わからないことは説明会や面談で確かめます。

企業研究ノートのまとめ方

調べたことは、1社ごとに同じ項目でノートにまとめておきます。同じ業界の会社を2〜3社並べて比べると、それぞれの会社らしさが見えてきます。「A社は法人のお客さまが中心で、B社は個人のお客さまが中心」のように、違いを一言で書けるようになったら、その会社を選ぶ理由が話しやすくなります。

調べてもわからなかったことは、ノートに「確かめたいこと」として残しておきます。インターンや説明会、社員の人との座談会で聞くと、資料では見えない答えが返ってきます。準備の進め方はインターンの準備は何をする？にまとめています。

仕事の中身を知るには、実際に手を動かしてみるのも方法の1つです。VirtualIntern のワークでは、企業の実際の仕事をモデルにした判断を、選考なしで体験できます。

よくある質問

企業研究は何社くらいすればいいですか？

決まった数はありません。まずは志望度の高い会社から始め、同じ業界の会社を2〜3社ずつ比べられるようにしておくと、志望動機を書くときに違いを説明しやすくなります。

企業研究はいつから始めればいいですか？

インターンに申し込む前に、その会社の事業と顧客だけでも調べておくと、当日に聞きたいことが決まります。本選考の前には、働き方や数字、これからの計画まで広げておくと安心です。

有価証券報告書は難しくて読めません。どうすればいいですか？

全部を読む必要はありません。事業の内容と従業員の状況から読み始め、わからない言葉は調べながら進めてください。統合報告書や、会社の決算説明の資料は、図が多く、読みやすくまとめられていることがあります。

企業研究を志望動機にどう生かせばいいですか？

調べたことのうち、自分の経験や関心とつながるところを探します。「この会社の◯◯という事業に関心を持ったのは、自分の△△という経験があるから」のように、会社の事実と自分の経験を結びつけると、志望動機に具体性が出ます。書き方はインターンの志望動機の書き方で紹介しています。